ESG

Für die L&L Gruppe ist Nachhaltigkeit kein Ziel, sondern ein Weg. Die Beschäftigung mit der Wirkung von Objekten, Strukturen und Prozessen der Stadt- und Raumplanung nach ESG-Kriterien zeigt, wie komplex und dynamisch das Ganze ist. Mit der Verabschiedung des Abkommens von 2015, sowie den UN-Klimazielen wurde das Fundament für die umfangreiche Berücksichtigung von Umweltschutz, gesellschaftlichen Aspekten und Unternehmensführung in unserem Wirtschaftssystem gelegt.

Der Begriff Nachhaltigkeit ist schon über 300 Jahre alt; Er wurde 1713 erstmals durch Hans Cal von Carlowitz (1645-1714) in seinem Werk „Sylvicultura Oeconmica“ definiert. Unsere Projektentwicklungsgesellschaft L&L Wohnungsbau GmbH besteht aus einem jungen dynamischen Team und sieht die nachhaltige Transformation des Immobiliensektors von höchster Priorität. Hier sehen wir unsere Chance einen wertvollen Beitrag sowohl zur heutigen Gesellschaft, als auch für unsere Nachwelt zu schaffen; Daher stellen wir die Ziele der Sustainable Development Goals (SDGs) der Vereinten Nationen, die als Agenda 2030 für Nachhaltige Entwicklung von allen Mitgliedstaaten der UNO 2015 verabschiedet wurde in den Mittelpunkt unseres Handelns. Das beginnt bei der Akquisition, mündet bei der Umsetzung in der Frage, ob das Projekt in einer Holz- oder Holzhybridbauweise durchfürbar ist, und endet beim CO2-Fußabdruck des Gebäudes über seinen Lebenszyklus.

Mit anderen Worten:
Die gesamte Wertschöpfungskette der L&L Gruppe ist „ESG“ geprägt.

  • Generell werden unter „E“ (Environmental) Merkmale geprüft. Inwieweit eine Immobilie die sechs ökologischen Ziele (Environmental Objectives) aus dem Artikel 17 der EU-Taxanomie erfüllt:

    Abschwächung des Klimawandels

    Anpassung an den Klimawandel

    Nachhaltige Nutzung und Schutz von Wasser- und Meeresressourcen

    Übergang zu einer Kreislaufwirtschaft, Abfallvermeidung und Recycling

    Vermeidung und Kontrolle von Umweltverschmutzung

    Schutz von gesunden Ökosystemen

    Um einer umweltfreundlichen Bauweise gerecht zu werden, setzen wir hierbei besonders auf die technischen Möglichkeiten dieser Zeit in Form einer energetischen Fachplanung. Bereits beim Rohstoffeinkauf schalten wir uns direkt in den Prozess ein und achten auf hohe Qualitätsstandars. Wir räumen ökologischen Aspekten einen sehr hohen Stellen­wert ein und entwickeln für jedes einzelne Bauvorhaben durch eine spezialisierte Planung eine individuelle und nachhaltige Strategie für eine bessere Nachwelt.

  • Soziales Engagement fängt im L&L Team im alltäglichen Umgang miteinander an und hört bei der Unterstützung von lokalen und sozialen Projekten auf.

    Ein kollegiales Miteinander, sowie ein gutes Zusammengehörigkeitsgefühl und flache Hierarchien gehören in unserem Team zur Selbstverständlichkeit. Regelmäßige gemeinsame Ausflüge als Unternehmen fördern unsere Synergie als Team.

    Auch bei extern Geschäftspartnern setzen wir auf eine langfristige und stets revolvierende Zusammenarbeit.

    Des Weiteren freuen wir uns als Partner die lokalen Vereine Zietsman Tennis Academy und den TCN als Sponsor begleiten zu dürfen.

    Bei der Planung unserer Projekte achten wir außerdem sorgfältig auf eine sinnvolle und sozialgeprägte Einbindung der Umgebung. Hierbei schauen wir insbesondere auf eine mögliche Integration von umliegenden öffentlichen kulturellen Angeboten, etwaigen mietpreisgedämpften Räumlichkeiten für Kitas oder sonstigen lokalen Projekten.

  • Der Bereich Governance („G) bezieht sich das „Außerhalb“ einer Immobilie. Im weitesten Sinne geht es hierbei um die Unternehmensführung von Investoren, Immobilienunternehmen und Bauprojektentwicklern. Auch wenn etwa bei einer Projektentwicklung jedes der Ziele individuell auf die jeweilige Immobilie oder den Standort angepasst werden muss, lassen sich Grundsätze konstatieren, die als allgemeingültig für den Bereich Governance gelten können.

    Neben einer transparenten Kommunikation gegenüber Anlegern, Investoren und staatlichen Organen gehört dazu das offene Reporting von Planung und Entwicklung zu den Grundsätzen der L&L Wohnungsbau GmbH. Bereits in der Planung eines Bauvorhabens, das etwa zur Quartiersentwicklung entscheidend beiträgt, sollte die Nachbarschaft und Zivilgesellschaft von Anfang an partizipativ einbezogen werden. Es ist unser Anspruch dabei auf unterschiedliche Interessen einzugehen und diese zu berücksichtigen. Unter dem Thema verantwortungsvolle Unternehmensführung verstehen wir vor allem auch die Beachtung der Bereiche Risiko- und Reputationsmanagement, Aufsichtsstrukturen, Compliance und Korruption.

Um diesen Anforderungen auch gerecht zu werden, sind wir der Deutschen Gesellschaft für Nachhaltiges Bauen (DNGB) beigetreten und haben es uns zum Anspruch gesetzt unser Team durch gezielte Schulungen auszubilden, sodass unsere Projekte dem DGNB Gold-Standard gerecht werden.

Wir bekennen uns zu den Sustainable Development Goals (SDGs) der Vereinten Nationen, die als Agenda 2030 für Nachhaltige Entwicklung von allen Mitgliedstaaten der UNO 2015 verabschiedet wurden. Nicht nur Regierungen, sondern besonders auch Unternehmen sind gefordert ihren Beitrag zur Erreichung dieser Ziele zu leisten.

Im Zuge dessen hat sich die L&L Gruppe mit einer Wesentlichkeitsanalyse und einer Risiko- und Auswirkungsanalyse auseinandergesetzt und jene aus den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung für sich identifiziert, bei denen das Unternehmen einen direkten Beitrag zur Agenda 2030 leisten kann.

Die L&L Wohnungsbau GmbH stellt die zehn Prinzipien des UN Global Compacts als Grundlage ihres Handelns und hat bereits ein Beitrittsschreiben an den UN Generalsekretär verfasst und hofft diesem „Netzwerk der Zukunft“ bald beitreten zu dürfen.